Ongewenste intimidatie op de werkvloer, wat nu?

Als je op de werkvloer te maken krijgt met ongewenste intimidatie, is het belangrijk dat je aan iemand je verhaal vertelt. Misschien zie je het helemaal niet zitten om erover te praten, maar het is de enige manier om een einde te maken aan de situatie. 

Bij wie kan ik terecht?

De werkgever is verantwoordelijk voor het voorkomen en bestrijden van ongewenste intimiteiten binnen het bedrijf. Jij kunt daarom altijd terecht bij je werkgever voor hulp.Wil je het liever niet aan je baas vertellen? Dan kun je aankloppen bij een vertrouwenspersoon binnen de organisatie. 

Wat kan ik doen als werkgever?

De Stichting van de Arbeid heeft een advies opgesteld voor bedrijven om ongewenste intimiteiten op de werkplek aan te pakken. Dit advies is gebaseerd op:

• Preventie om ongewenste situaties te voorkomen.
• Sancties verbinden aan ongewenst gedrag.
• Voorlichting geven.
• Vertrouwenspersoon aanstellen.

Een officiële klachtenregeling zorgt ervoor dat de klachten van slachtoffers serieus behandeld worden. Daarbij leiden gegronde klachten tot maatregelen.

Meer informatie

Wil je meer lezen over de aanbeveling van de Stichting van de Arbeid? Het beleidsdocument vind je in het downloadcentrum.