Medewerkers met een arbeidsbeperking – Waar moet je rekening mee houden wanneer je een medewerker met een arbeidsbeperking in dienst neemt?

Gepubliceerd op: 24-04-2018

Reiswerk is er voor iedereen die werkt in de reisbranche, of dat graag zou willen! Iedereen, dus ook medewerkers met een arbeidsbeperking.

Samen met reisburo de Wit (https://www.reisburodewit.nl/) bracht Reiswerk het verhaal van Debby in beeld. Debby heeft een fysieke beperking, maar dit belet haar nauwelijks in de uitvoering van haar dagelijkse werkzaamheden.

Michelle, manager bij reisburo de Wit, vertelde ons in het onderstaande filmpje waar je rekening mee moet houden wanneer je een medewerker met een arbeidsbeperking in dienst neemt. Bekijk daarnaast het volledige inspirerende filmpje en ervaar zelf hoe makkelijk het is om iemand met een arbeidsbeperking een kans te geven binnen jouw reisbedrijf!

Kijk hier voor meer informatie voor werkgevers en voor werknemers over dit belangrijke thema.

Heb je verder nog vragen over dit onderwerp?
Neem dan contact op met onze collega Miranda Wiltenburg, projectmanager Arbeidszaken bij Reiswerk, via miranda@reiswerk.nl.

Waar heb jij een vraag over?

0
The web site is now storing only essential cookies on your computer. If you don't allow cookies, you may not be able to use certain features of the web site including but not limited to: log in, buy products, see personalized content, switch between site cultures. It is recommended that you allow all cookies.