Veelgestelde vragen

Wat is de opzegtermijn bij een tijdelijk arbeidscontract?

Wanneer je met een medewerker een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 6 maanden of langer afsluit, dan geldt er een aanzegtermijn.

Bekijk het antwoord

Wanneer gaat een tijdelijk arbeidscontract over in een vast dienstverband?

Als werkgever mag je een tijdelijk arbeidscontract niet onbeperkt verlengen.

Bekijk het antwoord

Waar kan ik informatie vinden over ouderschapsverlof?

Ouderschapsverlof is niet in de cao voor de reisbranche geregeld maar is wettelijk vastgelegd in de Wet Arbeid en Zorg.

Bekijk het antwoord

Bouwt een zieke medewerker vakantiedagen op?

Ja, een zieke medewerker bouwt altijd wettelijke vakantiedagen op over de gehele ziekteperiode.

Bekijk het antwoord

Kan ik een arbeidscontract voor bepaalde tijd tussentijds opzeggen?

Een arbeidscontract voor bepaalde tijd mag vóór de afgesproken datum tussentijds worden opgezegd.

Bekijk het antwoord

Werken voor merken

Waar heb jij een vraag over?

0
Je hebt aangegeven geen toestemming te geven voor het plaatsen van cookies. Sommige functies werken mogelijk niet zonder cookies. Mocht je jouw keuze willen wijzigen, dan kan dit altijd middels deze cookie-consent pop-up. Meer weten over de cookies die we gebruiken? Ga naar onze cookie-informatiepagina. Bekijk hier het privacybeleid van Reiswerk voor meer informatie over hoe wij met jouw persoonsgegevens omgaan.