Reiswereld

Het eind van het jaar komt in zicht. ‘Hoeveel vakantiedagen heb ik nog dit jaar?’ is een vraag waar bijna iedereen wel mee bezig is. Neem je een aantal mee? Of wil je ze uit laten betalen? We vertellen je graag meer over de opties die er zijn.

Investeren in de ontwikkeling van je medewerkers kent eigenlijk alleen maar voordelen: ze raken gemotiveerder, gaan efficiënter werken en worden breder inzetbaar. Maar er zit ook een keerzijde aan: de angst dat je ze daardoor kwijtraakt. Geen zorgen, want uit onderzoek blijkt dat als je goed voor je medewerkers zorgt, ze juist blijven. Bijvoorbeeld door ze een opleiding aan te bieden. We geven je vijf belangrijke redenen om dit te doen.

Wat zijn nu jouw rechten en plichten als je ziek bent? Wanneer moet je melden dat je ziek bent? Bij wie moet je je ziek melden? Wat moet je doen als je langdurig ziek bent? En wat doe je bijvoorbeeld als je ziek wordt tijdens je vakantie? Allemaal vragen waarop we je graag een antwoord geven.

Wil je minder werken, zodat je meer tijd hebt voor je kinderen, weer kan gaan studeren of om meer vrije tijd te hebben? Of wil je juist meer gaan werken? Misschien wil je flexibel werken (flexwerken), bijvoorbeeld een deel van de tijd thuiswerken? Lees in dit artikel meer over je rechten en plichten.

Het kan natuurlijk voorkomen dat je tijdens je werk een bezoek moet brengen aan de dokter of de tandarts. Bij Reiswerk ontvangen wij regelmatig de vraag of je hier vrije uren voor moet opnemen. Zinvol dus om deze vraag eens extra onder de loep te nemen.

Kijk jij ook alweer reikhalzend uit naar de feestdagen? En vooral om even lekker vrij te zijn samen met familie en vrienden? In deze periode ontvangen we bij Reiswerk altijd veel vragen over het recht op vrije dagen rondom de feestdagen. Want wat zijn eigenlijk de erkende feestdagen en heb je recht op doorbetaling? We vertellen je er graag meer over.

Ga jij ook zo graag lekker op vakantie? Je werkt natuurlijk niet voor niets in de reisbranche… Vakantie vieren is fijn en het is in de meeste gevallen ook nog eens erg goed voor je gezondheid. Even lekker weg van huis, je hoofd leeg maken en ontspannen maar! Maar hoeveel keer per jaar kun je vakantie opnemen tijdens je werk en wat zijn je rechten? Daar vertellen we je graag meer over.

Volgende week is het in Nederland de nationale week van de werkstress. Wat is werkstress? Wat kun je doen om werkstress te voorkomen? Levert werkstress ook iets positiefs op? Allemaal vragen waar we in dit artikel op in gaan. Daarnaast geven we tips om het te verminderen of te voorkomen.

Wat is ouderschapsverlof? Wanneer heb je als medewerker in de reisbranche recht op dit verlof en zo ja hoe lang? Moet je als werkgever een verzoek altijd toestaan? Lees hier alles over ouderschapsverlof.

Verwacht je een kind? Dan krijg je in de periode rond de bevalling zwangerschaps- en bevallingsverlof. Ben je zwanger van een tweeling of meerling? Dan gelden er aangepaste regels. Daar gaan we in dit artikel verder op in.

Als je wilt zorgen voor iemand uit jouw directe omgeving die (langdurig) ziek of hulpbehoevend is, kun je recht hebben op zorgverlof. Er zijn twee soorten zorgverlof, namelijk kortdurend en langdurend zorgverlof. We leggen je graag uit waar je recht op hebt.

Is reiskostenvergoeding opgenomen in de cao? Wat is de maximale reiskostenvergoeding die ik kan ontvangen? Bij Reiswerk ontvangen wij regelmatig de vraag van werknemers over het recht op een reiskostenvergoeding. We geven je er graag antwoord op.