Nieuws

Je kunt je geluk niet op, want je bent aangenomen bij dat bedrijf waar je zo graag voor wilt werken. Een nieuw avontuur, en dat is altijd weer spannend. Vooral die eerste dag, die voor je gevoel misschien verdomd veel lijkt op die eerste dag op de middelbare school. Je vindt het vooral belangrijk om een goede eerste indruk op je collega’s te maken. En dat begrijpen we maar al te goed, want wat mensen als eerste over jou denken, is belangrijker dan je misschien verwacht. Het zal onder andere van invloed zijn op je toekomst bij het bedrijf. Om je voor te bereiden op deze grote stap, geven we je graag advies hoe je het meeste uit je eerste werkdag kunt halen.

Deze week is de 15e Nationale Sportweek. Maar wat heeft dat nu met werk te maken? Bijna 60% van de Nederlanders denken tijdens het sporten aan hun werk. Sporters blijken ook significant meer tevreden met hun baan, ze zijn productiever en minder vaak ziek. Sporten als stimulans is daarnaast een weinig gebruikte, maar graag geziene secundaire arbeidsvoorwaarde.

Of je nu aan een nieuwe baan begint of de functie van jouw baas wordt voortaan vervult door iemand anders: je zal er achter moeten komen hoe je nieuwe leidinggevende te werk gaat. Het krijgen van een nieuwe baas kan bijna net zo zenuwslopend zijn als het starten van een geheel nieuwe baan. Je hebt misschien een goede band gehad met je oude baas, maar de nieuwe head-honcho kent je naam nauwelijks. Maar wees niet bang. Hier zijn zeven tips om de overgang naar je nieuwe baas te vergemakkelijken, hetzij bij je huidige bedrijf of een nieuwe.